Inclusiviteit

Unieke Hart-werk methode

Energiek

Gegarandeerd resultaat

Inclusiviteit 

Hart-werk en de inclusieve arbeidsorganisatie

Wij zijn op zoek naar bedrijven die de visie hebben om altijd te werken aan een inclusieve werkomgeving. In deze omgeving komen alle (toekomstige) werknemers tot hun recht, ongeacht hun leeftijd, levensfase, geslacht of herkomst. Alle medewerkers worden gerespecteerd. Verschillen worden gewaardeerd en zelfs gezocht om voor het werk te benutten.

Ons motto is: “Iedereen doet mee”

Hart-werk heeft projecten in de ICT branche, in de Logistiek en in de Bouw

Binnen deze branches helpen we bedrijven om een inclusieve arbeidsorganisatie te worden of zijn. Een organisatie die optimaal gebruikmaakt van de diversiteit van talenten en vermogens op de arbeidsmarkt. Hierin kan iedereen in staat worden gesteld om naar vermogen bij te dragen aan de betekenis van de organisatie en het bedrijfsresultaat. Een inclusieve arbeidsorganisatie is daarom ook in staat om mensen met arbeidsbeperkingen op te nemen en duurzaam in dienst te houden. Ook voorkomt de organisatie dat werknemers met beperkingen voortijdig uitvallen door ziekte of veroudering.”